ベンチャーGO！

企業

既卒・第二新卒特化の人材ベンチャー！人と企業を繋げる法人営業職募集

セールス・事業開発
400万円〜700万円
東京都
正社員

働き方: 月残業時間：30時間,年間休日数：125日,完全週休二日制

事業内容: ＜UZUZの事業一覧＞
■人材紹介事業（新卒・第二新卒・既卒者向け）
■就職支援事業（YouTube・キャリエモン・情報メディア）
■教育研修事業（法人向け）
■ITスクール事業（個人向け）
■公共事業受託事業（デジタル人材育成・IT教材提供など）
■採用コンサルティング事業

＜グループ会社の事業一覧＞
□SES（システムエンジニアリングサービス）事業
□採用ツール制作・運用事業
□Webマーケティング支援事業

業務内容: ■仕事内容
ポジション：RA（リクルーティングアドバイザー）

弊社では20代の若者に特化した人材紹介業を行なっています。

若手人材の採用に興味のある企業様に対してアプローチし、毎月3,000名ほどいる求職者の方にご紹介する求人を獲得していただきます。

各企業毎に採用ニーズや課題が異なるため、高いコンサルティング能力が必要になります。

【仕事内容詳細】
・求⼈企業に対して若手⼈材の採用、教育のサポートを実施
・企業の採用担当者に対して若手⼈材の採用、教育の現状をヒアリング
・企業の課題を解決できるような採⽤・教育サポートを行うために求める⼈物像や求めるビジネススキルを確認
・自分が担当した求職者とのマッチング
・顧客の課題に応じた人材紹介以外の幅広いサービスのご提案

※RAとしての勤務となりますが、入社初期段階では弊社の求職者属性を理解するため、CA業務に携わっていただく可能性があります。

■弊社について
弊社のメンバーは、ほとんどが「元既卒」か「元第⼆新卒」です。

ユーザーと同じ境遇を経験したことがあるからこそ、本当に共感性のある就活サポートが実現できる。

そう考え、働きたい若者が正しくチャレンジできる社会づくりに尽力しています。

■特徴
弊社では本人の就業課題を解決し、短期離職のリスクを下げるため「オーダーメイド型の個別就業支援」や「就業前の初期研修」を独自に実施しています。

その結果就業後の定着度を上げ、入社半年以内の離職率を下げることに成功しました。

そして2020年9月には、既卒・第二新卒に留まらず、新卒を対象とした人材紹介事業も開始。

より多くの若者の悩みに寄り添えるよう、就業サポートの幅も拡大し続けています。

成長環境: ■活躍チャンスがたくさん！
RA部門は、設立が比較的新しい部門です。

だからこそ変化が激しく、成長の余地がたくさん残されています。

「自分の事業部だ！」という気持ちで、取り組んでくれる方が活躍できる環境です。

■入社5年で役員に昇格した先輩も！
弊社では数字・年齢・社歴にとらわれず実力や成長性を適正に評価して昇格を実施しています。

成果や個人の特性に応じ幅広いチャンスがあります。

■競合他社との差別化が強み！
一般的に人材紹介会社では、他社の集客データベースに依存して求職者を獲得しています。

一方でUZUZでは、他社に依存しないマーケティング手法を取り入れています。

YouTubeチャンネルを2つ(ひろさんチャンネル・ウズウズカレッジ)運営しており、合計チャンネル登録数は9万以上。

また、Twitterなどでも積極的な情報発信をしており、役員2名のアカウント(代表岡本、専務川畑)のフォロワー数はそれぞれ1万人を超えています。

このように、他社にはないマーケティング力を活かし「UZUZにサポートして欲しい！」と言ってくださる方の登録を獲得できています。

応募条件: ■必須
1年以上の営業経験（法人・個人）またはカウンターセールス経験があり実績を出している方

■歓迎
「若者がウズウズ働ける世の中を作る」という想いに賛同してくれる方

給与形態: 400万円〜700万円
年収：400万円〜700万円
月給：25万690円以上（業務手当含む）

※業務手当は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分の残業代（月5万9,690円以上）を固定で支給。
※40時間を超える時間外労働については追加で別途支給いたします。
※賞与2回（業績連動型賞与）

成果を出した方にはしっかりと還元される評価制度になっています。

雇用形態: 正社員

休憩時間: 01:00

実働時間: 08:00

勤務地: 東京都

アクセス: 京王電鉄京王新線/都営新宿線「初台」駅（東口）より徒歩12 分都営大江戸線「都庁前」駅（A3 出口）より徒歩10 分

福利厚生・手当: ■給与改定年2回（8月・2月）
■賞与年2回（8月・12月）※昨年実績年2回
■交通費（上限3万5000円/月）
■社会保険手当（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■家族手当（子供：1万円/人）
■出産祝い金制度（ベイビーアイラブユー制度）
1人目：10万円
2人目：22万円
3人目：100万円
4人目以降：222万円
■出産に立ち会おう！制度
・出産予定日の前後3日間は夫のリモート勤務
・出産立合日は特別休暇付与（出産当日）
■子育て支援制度
・親の学校への参加費用100%会社負担（上限2万円/月）
■書籍購入費負担
■育児サポートあり
■社内分煙
■副業OK
■私服勤務可（服装自由）